Licenciatura Bolonha em Administração Pública e Políticas do Território (pós-laboral)

É uma Unidade Curricular de formação geral sobre o tema da gestão de recursos humanos que visa dotar os alunos dos conhecimentos e métodos fundamentais sobre esta área de gestão das organizações. Serão analisadas as principais áreas de políticas e práticas da GRH, nomeadamente, recrutamento e seleção, gestão do desempenho, formação e desenvolvimento, e gestão de recompensas. Em termos teóricos, visa-se a aquisição de conceitos fundamentais para a compreensão geral das grandes questões da gestão de recursos humanos. Em termos práticos, pretende-se desenvolver a capacidade de diagnóstico e utilização das técnicas de recursos humanos.