Mestrado Bolonha em Políticas de Desenvolvimento de Recursos Humanos

Objetivos Gerais: Ao longo desta UC o aluno deverá compreender o contexto internacional em que as organizações operam, adquirir as competências necessárias à analise critica e compreensão das variáveis organizacionais e, perceber a sua influência nas atitudes e nos comportamento das pessoas. Objetivos Específicos: O aluno que complete com sucesso esta UC será capaz de: Reconhecer as principais caracteristicas de um meio globalizado; Reconhecer e distinguir as diferentes práticas de gestão internacional de recursos humanos; Desenvolver planos de atuação dirigidos a recursos humanos internacionais; Identificar os fatores que intervêm nestes planos; Utilizar diferentes técnicas e metodologias nos mais diversos contextos internacionais.