Plano de Estudos
Economia de Recursos Humanos e de Emprego 9157403
Contextos
Groupo: 6_Plano 2021/2022_LGRHpl > 1º Ciclo > Tronco comum
ECTS
5.0 (para cálculo da média)
Objectivos
Promover a análise económica no estudo do mercado de trabalho e capacitar o estudante na construção de uma opinião informada e aprofundada nesta área, contrastando a visão dos agentes envolvidos e identificando potenciais políticas. Neste contexto, deverão adquirir as seguintes competências: - Capacidade de identificação dos principais agentes no mercado de trabalho e organizações, seus objectivos e interacções; - Capacidade de análise avançada e interpretação do funcionamento do mercado de trabalho e organizações; - Capacidade de análise avançada e interpretação das potenciais políticas à disposição de governos e organizações; Capacidade de formular opinião informada e conselho técnico na área.
Programa
1. Mercado de Trabalho 2. Capital humano 3. Estrutura salarial 4. Trabalho digno e responsabilidade social 5. Diálogo e confronto social
Método de Avaliação
As aulas são teórico-práticas, com uma componente de exposição de conteúdos e outra de teor aplicado, em que se estimula a participação ativa dos estudantes em discussões sobre as temáticas abordadas. Metodologia de Ensino: Aulas teóricas; Leitura autónoma; Debates; Jogo de simulação para compreender acções de diferentes stakeholders. A avaliação segue os critérios previstos no Regulamento de Avaliação do ISCSP, na modalidade de: a) Avaliação contínua (AC), na Época Normal; b) Avaliação final, nas Épocas de Recurso e Especial. A Avaliação contínua consistirá em: prova de exame escrito intermédio (35%); trabalho de grupo e discussão (30%); prova de exame escrito final (35%). A Avaliação final consistirá num exame final, escrito, individual e presencial.
Carga Horária
Carga Horária de Contacto -
Trabalho Autónomo - 68.0
Carga Total -
Bibliografia
Principal
- Economia dos Recursos Humanos: Goulart, Pedro & Rodrigues, Pedro. 2017 In M.P. Lopes, et al. (eds.) Gestão dos Recursos Humanos. Métodos e Técnicas (Vol. 1, pp. 205-229). Lisboa: Edições ISCSP
- Global Labour in Distress, Volume II: Earnings, (In)decent Work and Institutions.: Goulart, P., R. Ramos and G. Ferrittu 2022 Goulart, P., R. Ramos and G. Ferrittu (eds.) (2022) Global Labour in Distress, Volume II: Earnings, (In)decent Work and Institutions. Palgrave Readers in Economics. Springer, Cham. https://link.springer.com/book/9783030892647
- Global Labour in Distress, Volume I: Globalization, Technology and Labour Resilience.: Goulart, P., R. Ramos and G. Ferrittu 2022 Goulart, P., R. Ramos and G. Ferrittu (eds.) (2022) Global Labour in Distress, Volume I: Globalization, Technology and Labour Resilience. Palgrave Readers in Economics. Springer, Cham.
- The Economics of Imperfect Labor Markets: Boeri, T., & van Ours, J. 2021 Boeri, T., & van Ours, J. (2021). The Economics of Imperfect Labor Markets. Princeton and Oxford: Princeton University Press. 3ª Edição.
Secundária
- Modern Labor Economics: Theory and Public Policy: Ehrenberg, R. & Smith, R. 2021 Ehrenberg, R & Smith, R. (2021) Modern Labor Economics: Theory and Public Policy. Oxon: Routledge, 14ª edição
- Labor Economics: Borjas, George 2020 Borjas, G. (2020) Labor Economics, McGraw-Hill/Irwin, 8ª edição